EEL
Equipo - Marco Antonio Candal Quiroga
Licenciado en Derecho por la Universidad de Santiago de Compostela, Abogado experto con más de 25 años de ejercicio profesional con dedicación preferente al derecho empresarial.
Ha ocupado cargos de Responsable de Formación, Secretario Judicial, Juez, Director de Asesoría Jurídica y Administrador Concursal.
Experto en resolución de conflictos, gestión de personas, negociador y mediador profesional.
Presidente AICM Asociación Internacional de Coaching y Mentoring
Sus mayores capacidades son la empatía, la orientación a resultados, la capacidad de aunar opiniones y personas de forma productiva, una rápida visión global y multidisciplinar de la realidad empresarial.
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Ana María Rey Rodriguez
Psicóloga y Formadora
Ana María Rey Rodriguez
Licenciada en psicología por la Universidad de Santiago de Compostela (USC). 1995-2000, educadora y monitora ocupacional. Formadora en habilidades, gestión emocional y desarrollo personal. Especializada en atención directa a personas con diversidad funcional, llevando a cabo acciones formativas centradas principalmente en las habilidades sociales y competencias pre-laborales.
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Pedro Ginés Sánchez Costa
Director EEL Andalucía
Pedro Ginés Sánchez Costa
Formador de formadores
Docente especializado en habilidades comerciales y negociación
Coach Certificado a nivel Internacional
Formador de la Certificación internacional en life Coaching de EEL -
Monica Armas
Colaboradora área Inteligencia Emocional
Monica Armas
Máster en Inteligencia Emocional por la Universidad Camilo José Cela (UCJC). Inteligencia emocional nivel IV (Escuela de Inteligencia).
Formadora de Formadores.
Especialista en Formación y Desarrollo de personas y equipos, con fundamentación en Inteligencia Emocional.
Experta en Habilidades Directivas y Gerenciales.
Creadora de contenidos y técnicas formativas con Fundamentación en Inteligencia Emocional, en las áreas: Autoconocimiento, Comunicación, Habilidades Sociales, Liderazgo, Asertividad, Empatía.
Gestion de cursos formativos, detectando las necesidades formativas previas, así como en establecimiento de los objetivos, realizando los seguimientos y Planes de Acción necesarios en el desarrollo de personas y equipos.
Responsable de Formación con 10 años de experiencia Nacional e Internacional en sector Multinacional.
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